Quick-Check: Schweizer Krankenkassen-Modelle im Jahr 2026
Die Wahl des passenden Versicherungsmodells und der optimalen Franchise steuert Ihre monatlichen Fixkosten massgeblich. Ein Wechsel ist regulär auf das Ende eines Kalenderjahres zulässig.
| Krankenkassen-Modell | Funktionsweise im Krankheitsfall (Ablauf) | Prämien-Niveau | Möglicher Rabatt |
|---|---|---|---|
| Standard-Modell (Freie Arztwahl) | Direkter Gang zu jedem zugelassenen Arzt oder Spezialisten in der gesamten Schweiz ohne vorherige behördliche oder telefonische Absprache. | Maximale Kostenstufe | 0 % (Basis-Tarif) |
| Hausarzt-Modell / HMO | Zwingender Erstkontakt bei einem vertraglich definierten Hausarzt oder in einer paritätisch geführten HMO-Gruppenpraxis (Gatekeeper-Prinzip). | Mittlere Kostenstufe | ca. 10 % bis 15 % |
| Telmed-Modell (Telemedizin) | Zwingende telefonische Beratung oder Konsultation via zertifizierter Medizin-App vor jedem physischen Arztbesuch (Ausnahme: Akute Notfälle). | Optimierte Kostenstufe | Bis zu 20 % bis 25 % |
Einleitung: Das duale Gesundheitssystem der Schweiz
Die Schweizerische Eidgenossenschaft verfügt über eines der modernsten, leistungsfähigsten und qualitativ hochwertigsten Gesundheitssysteme weltweit. Diese erstklassige medizinische Versorgung korrespondiert jedoch direkt mit einer beträchtlichen finanziellen Belastung der privaten Haushalte. Im Gegensatz zu zahlreichen Mitgliedstaaten der Europäischen Union existiert in der Schweiz kein nationales, rein staatlich oder über Lohnprozente finanziertes Gesundheitssystem. Es gibt keine automatische Abführung über den Arbeitgeber direkt vom Bruttolohn, wie man es aus anderen europäischen Ländern kennt.
Das Schweizer Gesundheitswesen ist ein streng reguliertes, gemischtwirtschaftliches System, das auf einer engen Verzahnung von privater Durchführung und staatlicher Kontrolle basiert. Der Bund garantiert über das Bundesgesetz über die Krankenversicherung (KVG) den universellen Zugang zur medizinischen Grundversorgung für alle Einwohner, delegiert die operative Umsetzung jedoch an private, staatlich zugelassene Krankenversicherer – die sogenannten Krankenkassen. Für ausländische Fachkräfte, die ihren Wohnsitz in die Schweiz verlegen, stellt dieses System anfänglich eine erhebliche konzeptionelle und finanzielle Umstellung dar, da die Versicherungsprämien vollständig aus dem ausbezahlten Nettolohn privat budgetiert und beglichen werden müssen.
Das gesetzliche Obligatorium: Rahmenbedingungen, Fristen und Konsequenzen
Die Solidarität und Finanzierung des Schweizer Gesundheitssystems basiert auf der gesetzlich verankerten Versicherungspflicht für die gesamte Bevölkerung. Die rechtlichen Spielregeln sind unmissverständlich formuliert und lassen den Marktteilnehmern keinen Spielraum für Nachlässigkeiten.
Die dreimonatige Anmeldefrist und das Prinzip der Rückwirkung
Wer offiziell in die Schweiz einwandert und sich bei der Einwohnerkontrolle der Zuzugsgemeinde anmeldet, unterliegt ab diesem exakten Datum der gesetzlichen Versicherungspflicht. Der Gesetzgeber gewährt Neuzugezogenen ein administratives Zeitfenster von exakt drei Monaten (90 Tage), um eine Krankenkasse eigenständig auszuwählen und den Versicherungsvertrag zu unterzeichnen. Diese Frist dient der Marktbeobachtung und dem Tarifvergleich.
Ein zentrales Detail, das in der Praxis häufig zu massiven Fehlkalkulationen führt, ist die strikte Rückwirkung des Versicherungsschutzes: Unabhängig davon, ob der Vertrag am ersten Tag oder am letzten Tag der Dreimonatsfrist unterzeichnet wird – die Deckung und damit auch die Prämienpflicht beginnen rückwirkend am offiziellen Tag der Wohnsitznahme in der Schweiz. Wer das Zeitfenster voll ausschöpft, muss die aufgelaufenen Prämien für die ersten drei Monate auf einen Schlag nachzahlen. Wird die Frist unentschuldbar verpasst, erfolgt eine behördliche Zwangszuteilung durch die Gemeinde zu einer beliebigen, oft kostenintensiven Krankenkasse, verbunden mit empfindlichen Strafzuschlägen (Bussen) wegen verspätetem Beitritt.
Der Kontrahierungszwang der Krankenversicherer
Zum Schutz der Versicherten verordnet das KVG einen absoluten Kontrahierungszwang (Aufnahmezwang) für alle zugelassenen Krankenkassen im Bereich der obligatorischen Grundversicherung. Das bedeutet unmissverständlich: Jede Krankenkasse ist gesetzlich verpflichtet, jede im Kanton oder in der Prämienregion wohnhafte Person ohne Vorbehalte oder Wartefristen aufzunehmen. Vorerkrankungen, chronische Leiden, das Lebensalter oder das Geschlecht dürfen unter keinen Umständen zu einer Ablehnung des Antrags führen. Auch die Erhebung von individuellen Risikozuschlägen ist in der Grundversicherung per Bundesrecht verboten; alle Versicherten derselben Altersstufe und Prämienregion zahlen beim selben Anbieter den identischen Betrag.
Der Leistungskatalog der KVG-Grundversicherung
Die medizinischen Leistungen, welche im Rahmen der obligatorischen Grundversicherung abgedeckt sind, werden vom Bundesamt für Gesundheit (BAG) lückenlos definiert und sind gesetzlich absolut standardisiert. Dies bedeutet, dass die medizinische Versorgung bei der teuersten Krankenkasse der Schweiz zu 100 % identisch ist mit jener der günstigsten Kasse. Der Preisunterschied zwischen den Anbietern resultiert ausschliesslich aus der administrativen Effizienz, dem Kundenservice (z. B. der Usability digitaler Apps) und den Marketingbudgets.
Umfang der gesetzlichen Deckung
Die Grundversicherung garantiert die Behandlung nach den Kriterien der Wirksamkeit, Zweckmässigkeit und Wirtschaftlichkeit bei Krankheit, Unfall (sofern nicht über den Betrieb versichert) und Mutterschaft:
- Ambulante ärztliche Behandlungen: Konsultationen, Diagnosen und Therapien bei anerkannten Ärzten und zertifizierten Spezialisten.
- Pharmazeutische Versorgung: Kostenübernahme für alle Medikamente, die auf der offiziellen Spezialitätenliste (SL) des Bundes gelistet sind, unter strikter Förderung von kostengünstigen Generika.
- Stationäre Spitalaufenthalte: Behandlung, Pflege und Verpflegung in der allgemeinen Abteilung eines akkreditierten Akutspitals im jeweiligen Wohnkanton des Versicherten.
- Umfassende Mutterschaftsleistungen: Sämtliche Kontrolluntersuchungen während der Schwangerschaft, die Entbindung im Spital oder Geburtshaus, Hebammenbetreuung sowie Stillberatung. Diese Leistungen sind gesetzlich komplett von der Franchise befreit.
- Medizinische Rehabilitation und Pflege: Ärztlich verordnete Physiotherapie, Ergotherapie sowie Pflegeleistungen zu Hause durch die Spitex.
- Komplementärmedizin: Spezifische Methoden wie Akupunktur, Homöopathie oder Traditionelle Chinesische Medizin (TCM), sofern diese von einem Arzt mit entsprechender FMH-Zusatzqualifikation durchgeführt werden.
Rechtlich verankerte Leistungsausschlüsse
Trotz des breiten Deckungsumfangs weist das KVG-System signifikante Lücken auf, die im Alltag privat finanziert werden müssen. Die zahnärztliche Behandlung (Kariestherapie, Wurzelbehandlungen, Dentalhygiene oder kieferorthopädische Zahnspangen bei Kindern) ist von der Grundversicherung explizit ausgeschlossen, es sei denn, sie ist die direkte Folge einer schweren, systemischen Erkrankung. Auch die Kosten für Sehhilfen (Brillengläser und Kontaktlinsen) müssen von erwachsenen Versicherten vollständig aus eigener Tasche bezahlt werden.
Die Kostenstruktur: Prämien, Franchise und Selbstbehalt
Die finanzielle Beteiligung der Versicherten an den Gesundheitskosten ist in der Schweiz dreistufig aufgebaut. Diese Systematik soll die Eigenverantwortung stärken und eine Übernutzung medizinischer Dienstleistungen verhindern.
[Gesamte medizinische Jahresrechnung]
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│ 1. STUFE: FRANCHISE │ → Patient zahlt 100 % (CHF 300.- bis CHF 2'500.-)
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│ (Franchise vollständig aufgebraucht)
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│ 2. STUFE: SELBSTBEHALT │ → Patient zahlt 10 %, Kasse zahlt 90 %
└─────────────────┬───────────┘
│ (Maximal CHF 700.- Selbstbehalt erreicht)
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│ 3. STUFE: VOLLE ENTLASTUNG │ → Krankenkasse übernimmt 100 % der KVG-Kosten
└─────────────────────────────┘
1. Die monatliche Prämie (Kopfprämie)
Die monatliche Prämie wird in der Schweiz als sogenannte Kopfprämie erhoben – sie steht in keinerlei Relation zum Einkommen oder Vermögen des Versicherten. Der Betrag wird durch die geografische Prämienregion des Wohnortes sowie das Lebensalter bestimmt. Es existieren drei gesetzliche Altersklassen: Kinder (0 bis 18 Jahre), junge Erwachsene (19 bis 25 Jahre) und Erwachsene (ab 26 Jahren). Die Prämie muss monatlich im Voraus an den privaten Versicherer überwiesen werden.
2. Die Franchise (Die jährliche Fixbeteiligung)
Die Franchise ist jener Betrag, den der Versicherte pro Kalenderjahr (1. Januar bis 31. Dezember) komplett selbst finanzieren muss, bevor die Krankenkasse die erste Zahlung leistet. Für Erwachsene beträgt die gesetzliche Mindestfranchise CHF 300.-. Der Versicherte hat jedoch das Recht, sich für eine höhere Wahlfranchise (CHF 500.-, CHF 1’000.-, CHF 1’500.-, CHF 2’000.- oder das gesetzliche Maximum von CHF 2’500.-) zu entscheiden. Je höher das gewählte finanzielle Risiko des Versicherten ist, desto massiver fällt der Rabatt aus, den die Krankenkasse auf die monatliche Prämie gewährt.
3. Der prozentuale Selbstbehalt (Art. 64 KVG)
Sobald die Rechnungen eines Kalenderjahres die gewählte Franchise überschreiten, tritt die Kostenübernahme der Krankenkasse in Kraft. Ab diesem Moment greift der gesetzliche Selbstbehalt von 10 %. Der Patient muss fortan ein Zehntel jeder weiteren Arzt- oder Medikamentenrechnung selbst tragen, während die Kasse 90 % übernimmt. Bei Originalmedikamenten, für die ein günstigeres Generikum existiert, steigt dieser Selbstbehalt gesetzlich auf 20 %. Dieser Selbstbehalt ist pro Jahr für Erwachsene bei maximal CHF 700.- (für Kinder bei CHF 350.-) gedeckelt. Ist dieser Höchstwert erreicht, erlischt die Kostenbeteiligung des Patienten für das restliche Kalenderjahr vollständig.
Zusatzkosten bei Spitalaufenthalt: Bei einer stationären Hospitalisierung fällt zusätzlich ein gesetzlich verankerter Spitalbeitrag von CHF 15.- pro Tag für Verpflegungskosten an. Hiervon befreit sind Kinder, junge Erwachsene in Ausbildung sowie sämtliche Mutterschaftsleistungen.
Abrechnungsverfahren in der Praxis: Tiers garant versus Tiers payant
Der administrative Geldfluss zwischen Leistungserbringern (Ärzten, Spitälern, Apotheken), Versicherten und den Kassen folgt zwei grundlegend unterschiedlichen Systemen. Welches Verfahren zur Anwendung kommt, hängt von der jeweiligen Institution und dem gewählten Versicherungsvertrag ab:
- Tiers garant (Das Erstattungsprinzip): Der Arzt sendet die Honorarnote direkt an den Patienten. Dieser ist rechtlich verpflichtet, die Rechnung innerhalb der Zahlungsfrist (meist 30 Tage) vollumfänglich zu begleichen. Danach übermittelt der Patient den Rückforderungsbeleg an seine Krankenkasse. Die Kasse prüft das Dokument, verrechnet den Betrag mit der noch offenen Jahresfranchise sowie dem Selbstbehalt und überweist das Guthaben auf das Bankkonto des Versicherten. Dieses Verfahren erfordert eine ausreichende Liquiditätsreserve im privaten Haushalt.
- Tiers payant (Das Direktabrechnungsprinzip): Der Leistungserbringer (insbesondere Spitäler oder Apotheken beim Vorweisen der Versichertenkarte) übermittelt die Leistungsdaten elektronisch direkt an die Krankenkasse. Die Kasse begleicht die Gesamtsumme direkt und stellt dem Versicherten nachträglich die anfallende Franchise und den prozentualen Selbstbehalt in Rechnung. Dieses System setzt sich aufgrund der Digitalisierung immer stärker durch und entlastet das private Budget der Haushalte spürbar.
Strategische Ansätze zur Optimierung der Krankenkassenprämien
Die Ausgaben für die Gesundheit bilden einen der gewichtigsten Fixkostenblöcke in der privaten helvetischen Budgetplanung. Durch die konsequente Ausnutzung der gesetzlichen Spielräume lässt sich die finanzielle Belastung jedoch signifikant reduzieren. Eine erste Schätzung der eigenen monatlichen Prämie nach Kanton, Alter und Modell liefert der Krankenkassen-Rechner Schweiz.
1. Konsequenter Wechsel in «Managed Care»-Modelle
Das Festhalten am Standardmodell mit völlig freier Arztwahl ist ökonomisch ineffizient. Die Kassen bieten über alternative Versicherungsmodelle (Alternative Versicherungsmodelle, AVM) erhebliche Rabatte von bis zu 25 % an, sofern sich der Versicherte an koordinierte Behandlungsabläufe hält:
- Das Hausarztmodell: Jede medizinische Konsultation muss zwingend über den vertraglich registrierten Hausarzt eingeleitet werden. Dieser steuert als Koordinator («Gatekeeper») den weiteren Weg zu Spezialisten oder verordnet Spitalaufenthalte.
- Das HMO-Modell (Health Maintenance Organization): Der Erstkontakt ist an eine spezifische, paritätisch geführte Gruppenpraxis gebunden, in der Allgemeinmediziner und Therapeuten interdisziplinär zusammenarbeiten.
- Das Telmed-Modell: Vor jedem physischen Gang in eine Arztpraxis ist eine telemedizinische Konsultation über eine offizielle Hotline oder eine verifizierte App zwingend vorgeschrieben. Medizinische Experten erstellen eine erste Triage und erteilen die temporäre Behandlungsfreigabe für einen physischen Arztbesuch.
Ausnahmen von diesen Gatekeeper-Pflichten bestehen in der Regel bei akuten Notfällen, gynäkologischen Vorsorgeuntersuchungen sowie bei Kontrollen beim Augenarzt.
2. Die mathematische Franchise-Strategie
Die Wahl der optimalen Franchise ist eine rationale Risikoabwägung. Aus versicherungsmathematischer Sicht sind die mittleren Franchisestufen (CHF 1’000.- oder CHF 1’500.-) fast immer ein Verlustgeschäft, da die gewährten Prämienrabatte in keinem gesunden Verhältnis zum selbst getragenen Risiko stehen. Experten raten dringend zur binären Strategie:
- Wahl der Höchstfranchise (CHF 2’500.-): Absolut empfehlenswert für gesunde Personen, deren jährliche medizinische Kosten voraussichtlich unter CHF 1’800.- liegen. Die monatliche Prämienersparnis ist maximal. Wichtig: Ein liquider Notgroschen von mindestens CHF 3’200.- (Franchise + max. Selbstbehalt) muss dauerhaft auf einem Sparkonto bereitgehalten werden.
- Wahl der Mindestfranchise (CHF 300.-): Zwingend erforderlich für chronisch kranke Personen, Schwangere (für nicht-mutterschaftsspezifische Leiden) oder Personen, die absehbar regelmässige Behandlungen oder teure Medikation benötigen (Kosten über CHF 2’000.-/Jahr).
3. Die Beanspruchung der Individuellen Prämienverbilligung (IPV)
Zum Schutz von Haushalten mit geringem oder mittlerem Einkommen garantieren Bund und Kantone das Instrument der Individuellen Prämienverbilligung. Die Kantone subventionieren dabei die monatlichen KVG-Prämien mittels direkter Auszahlungen an die Krankenkassen. Da das Steuersystem und die Sozialhilfe föderalistisch organisiert sind, unterscheidet sich das Antragsverfahren gravierend: Einige Kantone ermitteln den Anspruch vollautomatisch auf Basis der Steuerdaten; in anderen Kantonen muss zwingend ein proaktiver Antrag mit strikten Fristen eingereicht werden. Informationen zu den kantonalen Deadlines lassen sich über die offizielle Plattform des Bundes (priminfo.admin.ch) verifizieren.
4. Der jährliche Kündigungszyklus (Die Herbst-Strategie)
Die Loyalität zu einer spezifischen Krankenkasse wird im Schweizer System nicht belohnt. Das Bundesamt für Gesundheit (BAG) veröffentlicht jeweils Ende September die neu kalkulierten Prämientarife für das darauffolgende Kalenderjahr. Ab diesem Zeitpunkt haben alle Versicherten das Recht, ihre Grundversicherung auf den 1. Januar des Folgejahres zu kündigen und zu einer günstigeren Kasse zu wechseln. Das schriftliche Kündigungsschreiben muss der aktuellen Krankenkasse zwingend bis spätestens am 30. November im Original vorliegen (eingeschriebene Postzustellung), um einen reibungslosen Wechsel zu garantieren.
Freiwillige Zusatzversicherungen (VVG) und die Risikoprüfung
Zur Abdeckung jener Leistungen, die im KVG-Leistungskatalog explizit ausgeschlossen sind, bietet der private Markt unzählige Produkte auf Basis des Versicherungsvertragsgesetzes (VVG) an. Diese Zusatzversicherungen sind rein privatwirtschaftlich organisiert.
Beliebt sind Zusatzversicherungen für Sehhilfen, zahnärztliche Behandlungen, komplementärmedizinische Behandlungen ohne FMH-Titel, weltweiten Auslandsschutz bei Reisen sowie die Aufwertung des Spitalaufenthaltes auf die Abteilung Halbprivat oder Privat (was das Anrecht auf Chefarztbehandlung und ein Einbettzimmer gewährt).
Im krassen Gegensatz zur Grundversicherung gilt im VVG-Bereich kein Kontrahierungszwang. Die privaten Gesellschaften agieren rein profitorientiert und verlangen vor Vertragsabschluss das Ausfüllen eines detaillierten, rechtsverbindlichen Gesundheitsfragebogens. Bestehende chronische Leiden, frühere Operationen oder psychotherapeutische Behandlungen führen in der Praxis regelmässig zu lebenslangen Leistungsausschlüssen oder der vollständigen Ablehnung des Antrags. Der Abschluss von VVG-Zusatzversicherungen sollte daher zwingend in jungen, gesunden Lebensjahren erfolgen.
Administrative Verknüpfung der Integrationsprozesse
Der rechtzeitige Abschluss der obligatorischen Krankenversicherung ist ein zentraler Meilenstein innerhalb des gesamten Schweizer Einwanderungsprozesses. Das System verlangt eine lückenlose Koordination aller behördlichen Einzelschritte.
Nach der Einreise und dem Erhalt des Arbeitsvertrags bildet die Anmeldung bei der Einwohnerkontrolle der Wohngemeinde den initialen Schritt. Erst diese Bestätigung berechtigt das Migrationsamt zur Ausstellung der physischen Aufenthaltsbewilligung in der Schweiz. Ab diesem Anmeldedatum tickt die dreimonatige KVG-Frist. Die Eröffnung eines Lohnkontos bei einer Schweizer Bank setzt wiederum die Bestätigung der Wohngemeinde voraus, da Gehälter im Rahmen der ordentlichen Gesetzgebung zwingend in Schweizer Franken (CHF) entrichtet werden, zu berechnen über den Lohnrechner für den Schweizer Arbeitsmarkt.
Die monatliche Prämie muss fest in die private Budgetplanung integriert werden, welche die massiven Fixkosten des Hochpreislandes abbildet, exakt aufgeschlüsselt im Fachbeitrag über die Lebenshaltungskosten und die Budgetplanung in der Schweiz. Hinweise zur Bewältigung des kompetitiven Immobilienmarktes liefert der Artikel zur Wohnraumsuche in der Schweiz. Weitere soziale Parameter wie das Kita-System (Kinderbetreuung und Kita-System) sowie die Bedingungen für das Führen eines Kraftfahrzeugs (Vorschriften für das Autofahren in der Schweiz) sichern die langfristige Integration im Land.
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Häufig gestellte Fragen (FAQ)
1. Ist die medizinische Versorgung in der Schweiz für Einwohner komplett kostenlos?
Nein, das Schweizer Gesundheitssystem basiert auf einer strikten Eigenbeteiligung. Neben den monatlichen Versicherungsprämien (Kopfprämien) für die Grundversicherung müssen Versicherte die anfallenden Behandlungskosten bis zur Höhe der gewählten jährlichen Franchise (zwischen CHF 300.- und CHF 2’500.-) zu 100 % selbst finanzieren. Erst danach übernimmt die Kasse die Kosten, wobei der Patient weiterhin einen prozentualen Selbstbehalt von 10 % (bis maximal CHF 700.- pro Kalenderjahr) tragen muss.
2. Was passiert rechtlich, wenn ich die dreimonatige Anmeldefrist für die Krankenkasse verpasse?
Die Einhaltung der 90-Tage-Frist wird von den Gemeinden streng überwacht. Verstreicht die Frist ungenutzt, werden Sie von der Wohngemeinde einer beliebigen Krankenkasse zwangsweise zugeteilt (Zwangszuteilung). Die Prämien müssen rückwirkend ab dem offiziellen Tag des Zuzugs vollumfänglich nachgezahlt werden. Zudem wird bei einer unentschuldbaren Verspätung eine empfindliche finanzielle Strafprämie (Busse wegen verspätetem Beitritt) fällig, und Sie verlieren das Recht auf die freie Modellwahl.
3. Sind zahnärztliche Behandlungen und Zahnspangen in der KVG-Grundversicherung enthalten?
Nein. Die gesamte reguläre zahnmedizinische Versorgung – einschliesslich Kariesbehandlungen, Wurzelbehandlungen, Weisheitszahnextraktionen und der jährlichen Dentalhygiene – ist vom Gesetzgeber explizit aus dem Leistungskatalog der Grundversicherung ausgeschlossen. Diese Kosten müssen komplett privat getragen werden, es sei denn, man verfügt über eine rechtzeitig abgeschlossene private Zahnzusatzversicherung (VVG).
4. Kann ich den behandelnden Arzt in der Schweiz völlig frei auswählen?
Das Recht auf freie Arztwahl besteht uneingeschränkt nur dann, wenn Sie das teure Standardmodell der Grundversicherung abgeschlossen haben. Haben Sie sich zur Reduktion der monatlichen Fixkosten für ein alternatives Versicherungsmodell (Hausarzt-, HMO- oder Telmed-Modell) entschieden, sind Sie vertraglich verpflichtet, sich im Krankheitsfall immer zuerst an den definierten Koordinator (Gatekeeper) zu wenden. Ignorieren Sie diese Pflicht, kann die Krankenkasse die Kostenübernahme für die anschliessende Behandlung komplett verweigern.
5. Bietet die Schweizer Grundversicherung einen vollwertigen Schutz bei Auslandsreisen?
Bei akuten medizinischen Notfällen während einer Urlaubs- oder Geschäftsreise im Ausland übernimmt die Grundversicherung die Behandlungskosten bis zu einem Betrag von maximal dem Doppelten dessen, was dieselbe Behandlung in einem Schweizer Spital gekostet hätte. Im EU/EFTA-Raum erleichtert die Europäische Krankenversicherungskarte (EHIC) die Abwicklung. Für Reisen in Destinationen mit extrem teuren Gesundheitssystemen (z. B. USA, Kanada, Japan) ist dieser Schutz jedoch oft unzureichend, weshalb der Abschluss einer zusätzlichen Reisekrankenversicherung dringend empfohlen wird.
6. Wo finde ich eine unabhängige und werbefreie Plattform, um die aktuellen Prämien zu vergleichen?
Das Bundesamt für Gesundheit (BAG) stellt der Bevölkerung mit der offiziellen Website priminfo.admin.ch einen komplett unabhängigen, staatlichen und absolut werbefreien Prämienrechner zur Verfügung. Hier lassen sich nach Eingabe der Postleitzahl alle zugelassenen Krankenkassen der jeweiligen Prämienregion transparent nach Kosten und Modellen filtern. Für weiterführende Detailfragen steht Ihnen zudem das Informations-Hub unseres Portals unter Häufige Fragen zum Schweizer Arbeitsmarkt permanent offen.
